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公司对员工进行惩罚，有法律依据吗？
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你好！什么样的惩罚呢
06/11 13:25
芝芷雙雙 
06/11 13:26
说两个员工吵架
宋生老师 
06/11 13:26
你好！是给员工什么样的惩罚呢？
芝芷雙雙
06/11 13:32
罚款***元，从绩效中扣除
宋生老师
06/11 13:33
你好！这个看公司内部的管理制度
芝芷雙雙
06/11 13:34
内部管理制度没有明确和具体的规定，
宋生老师
06/11 13:35
你好！如果没有规定，职工可以去劳动局仲裁
芝芷雙雙
06/11 13:36
在职仲裁？
宋生老师
06/11 13:37
你好！是的。是对这个事情的仲裁，不是辞工之类的仲裁
芝芷雙雙
06/11 13:40
谢谢老师
芝芷雙雙
06/11 13:42
老师，突然记得不是说除了xingzhengjiguan，其他单位没权利罚款的吗？
宋生老师
06/11 13:46
你好！公司本身确实是没有执法权，不能罚款。
只是，如果员工的行为造成公司损失，可以要求员工赔偿
芝芷雙雙
06/11 13:48
都包括哪些损失呢？
宋生老师
06/11 13:52
你好！这个要看具体是什么事了
芝芷雙雙
06/11 13:53
就是两员工因为工作吵架，也没吵几下
芝芷雙雙
06/11 13:54
领导就说这个导致员工人心惶惶了
宋生老师
06/11 13:54
你好！只是吵架，如果没有对公司造成损失，不能罚款
芝芷雙雙
06/11 13:57
明白了。就是感觉有些人很“厉害”，啥都能干来咨询学下下。谢谢老师，解答的很详细
芝芷雙雙
06/11 13:58
那能不能理解为公司的这种扣工资的行为已经违法了呢？
宋生老师
06/11 13:58
你好！不用客气的了。满意请给5星。谢谢。
芝芷雙雙
06/11 13:58
老师，在哪里能打星？
宋生老师
06/11 14:03
你好！结束问题了，就可以打了。不打也可以的
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