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甲公司2022年3月份发放2021年度已计提未发放的年终奖及绩效奖300万元;2022年度计提工资1100万元(其中预提年终奖200万元),当年实际发放工资900万元,2023年1月发放2021年预提的年终奖100万元, 剩余年终奖预计在2023年10月发放 1) 账载金额(计入2022年度成本费用的工资)=多少万元? 2) 实际发生额(2022年“应付职工薪酬-工资及奖金” 的借方发生额)=多少万元? 3) 税收金额(按照税法规定当年允许扣除的金额)=多少万元? 4)纳税调整金额=多少万元?

oubin1991| 提问时间:2024 10/08 15:03
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婵老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师
当年计提的奖金只要在次年汇算清缴前正常发放的话,就不需要调整
2024 10/08 15:05
婵老师
2024 10/08 15:06
所以2022年税前能允许抵扣的是1100-100=1000万元,纳税调整100万元
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