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施工单位发生工伤赔付20万 15万保险公司赔付 5万公司承担 保险公司赔付以外的5万如何入账，汇算清缴如何操作
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借工程施工福利费
贷应付职工薪酬福利费，
借应付职工薪酬福利费贷银行存款确认收入之后结转到主营业务成本。
2024 12/23 15:00
郭老师 
2024 12/23 15:02
工伤按工资的14%抵扣所得税。
84784999 
2024 12/23 15:04
差额部分入工程施工还是入管理费用
84784999
2024 12/23 15:05
2.。就是说入在管理费用，会占用福利费14%得额度对吧 难道入在工程施工这个科目不用调出吗
84784999
2024 12/23 15:06
按道理也是要调到福利费并入按14%扣除的
郭老师
2024 12/23 15:11
项目上的做工程施工
不管做管理费用还是工程施工他一样扣除的
84784999
2024 12/23 19:48
但是这个人不是和和我们公司签订的
是和劳务公司签订的
怎么能算员工福利费算在14%的额度内呢
郭老师
2024 12/23 19:50
做营业外支出
不允许抵扣
84784999
2024 12/23 20:32
老师你说的这个我理解不了。
郭老师
2024 12/23 20:37
不是你的职工
你们赔偿款做营业外支出
借营业外支出
贷应收账款8000
84784999
2024 12/23 20:46
这个也不理解，工伤按工资的14%抵扣所得税
郭老师
2024 12/23 20:47
工伤首先得是职工
他是职工吗
不是就不符合要求啊
84784999
2024 12/23 22:04
是劳务公司的。
建筑公司的工伤保险都是总包单位买的。保险公司只能赔付到总包单位。
郭老师
2024 12/23 22:24
赔付给谁没关系
代收代付无所谓
关键是剩下的5万谁来承担啊
你们承担了就不能抵扣因为不是你的职工
关键的是五万
不是15万
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