24周年

财税实务 高薪就业 学历教育
APP下载
APP下载新用户扫码下载
立享专属优惠

安卓版本:8.7.31 苹果版本:8.7.31

开发者:北京正保会计科技有限公司

应用涉及权限:查看权限>

APP隐私政策:查看政策>

HD版本上线:点击下载>

中级经济师人力备考:人力资源需求大于供给时的组织对策

来源: 正保会计网校 编辑: 2017/09/25 14:53:36 字体:

2017年中级经济师考试时间为11月4日,在2017年备考期间,网校小编特整理了中级经济师人力备考:人力资源需求大于供给时的组织对策,希望对您备考有帮助。

人力资源需求大于供给时的组织对策:

1.延长现有员工的工作时间。

2.长期性的,就必须考虑做招募工作,扩大招募范围;

还可以采取聘用已退休人员以及雇用非全日制员工的方式来满足组织的人力资源需求。

3.采取各种措施降低现有人员流失率。

4.通过改进生产技术、优化工作流程、加强员工培训等方式提高员工的工作效率。

5.将组织中的部分非核心业务通过外包的方式处理,从而减少组织对人力资源的需求。

相关推荐:

2017年中级经济师《经济基础知识》易错题宝典

经济师做题出错原因分析及应对策略

2017年经济师备考边学边忘怎么办?

回到顶部
折叠
网站地图

Copyright © 2000 - www.fawtography.com All Rights Reserved. 北京正保会计科技有限公司 版权所有

京B2-20200959 京ICP备20012371号-7 出版物经营许可证 京公网安备 11010802044457号