24周年

财税实务 高薪就业 学历教育
APP下载
APP下载新用户扫码下载
立享专属优惠

安卓版本:8.7.50 苹果版本:8.7.50

开发者:北京正保会计科技有限公司

应用涉及权限:查看权限>

APP隐私政策:查看政策>

HD版本上线:点击下载>

2015年注册会计师《财务成本管理》强化练习:股利分配

来源: 正保会计网校 编辑: 2015/08/03 14:33:55 字体:

  本章属于一般章节。题型主要是客观题,对于综合题可能涉及到剩余股利政策和固定股利支付率政策的运用,以及现金股利、股票股利和股票回购等考核点。

第十一章《股利分配》强化练习

  一、单项选择题

  1、公司制定股利分配政策时,需要考虑股东的要求。下列股东中往往希望公司采取低股利政策的是( )。

  A、以股利为主要收入来源的股东

  B、收入较低的股东

  C、中小股东

  D、控股权股东

  2、公司的经营情况和经营能力,会影响其股利政策。下列说法不正确的是( )。

  A、盈余相对稳定的公司具有较高的股利支付能力

  B、为了保持一定资产的流动性,应较多地支付现金股利

  C、举债能力弱的公司往往采取低股利政策

  D、处于成长中的公司多采取低股利政策,处于经营收缩中的公司多采取高股利政策

  3、下列关于利润分配顺序的表述中,不正确的是( )。

  A、可供分配的利润如果为负数,不能进行后续分配

  B、年初不存在累计亏损:法定公积金=本年净利润×10%

  C、提取法定公积金的基数是本年的税后利润

  D、可供股东分配的利润=可供分配的利润-从本年净利润中提取的公积金

  二、多项选择题

  1、下列做法中遵循了利润分配的原则的有( )。

  A、缴纳所得税后的净利润,企业对此有权自主分配

  B、企业在分配中不能侵蚀资本

  C、企业必须在利润分配之前偿清所有债权人到期的债务

  D、企业分配利润的时候必须兼顾投资者、经营者、职工等多方面的利益

  2、下列制定股利分配政策应考虑的因素中,属于公司因素的有( )。

  A、盈余的稳定性

  B、投资机会

  C、资本成本

  D、无力偿付的限制

参考答案及解析:

  一、单项选择题

  1、

  【正确答案】D

  【答案解析】本题考核制定股利分配政策应考虑的因素。公司支付较高的股利,就会导致留存盈余减少,这又意味着将来发行新股的可能性加大,而发行新股必然稀释公司的控制权,因此控股权股东为了防止控制权稀释,宁肯不分配股利。

  2、

  【正确答案】B

  【答案解析】较多地支付现金股利会减少公司的现金持有量,使公司的流动性降低。

  3、

  【正确答案】C

  【答案解析】本题考核股利分配概述。按抵减年初累计亏损后的本年净利润计提法定公积金。只有不存在年初累计亏损时,才能按本年税后利润计算应提取数,所以选项C的说法不正确。

  二、多项选择题

  1、

  【正确答案】ABCD

  【答案解析】缴纳所得税后的净利润,企业对此有权自主分配,属于依法分配原则;企业在分配中不能侵蚀资本属于资本保全原则;企业必须在利润分配之前偿清所有债权人到期的债务属于充分保护债权人利益原则;企业分配利润的时候必须兼顾投资者、经营者、职工等多方面的利益属于多方及长短期利益兼顾原则。

  2、

  【正确答案】ABC

  【答案解析】制定股利分配政策应考虑的因素中属于公司因素的有盈余的稳定性、公司流动性、举债能力、投资机会、资本成本和债务需要。选项D属于制定股利分配政策应考虑的法律限制。

  相关链接:2015年注册会计师《财务成本管理》各章强化练习

转载本文请注明“来源:正保会计网校”

回到顶部
折叠
网站地图

Copyright © 2000 - www.fawtography.com All Rights Reserved. 北京正保会计科技有限公司 版权所有

京B2-20200959 京ICP备20012371号-7 出版物经营许可证 京公网安备 11010802044457号